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SENSIBILISATION
Diversity
Handicap Visible / Invisible
- Changez le regard sur le handicap grâce à une immersion en Réalité Virtuelle
- Vivez des mises en situation immersives pour mieux comprendre les réalités du handicap
- Ancrez durablement les bons réflexes inclusifs à adopter en milieu professionnel
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Description de la sensibilisation
La sensibilisation au handicap vise à changer le regard des collaborateurs sur le handicap en entreprise, en les immergeant dans des situations de la vie quotidienne d'une personne en situation de handicap grâce à la Réalité Virtuelle.
Durée
1h30, 45 min ou Libre d’accès
Public
Tous les collaborateurs de l’entreprise
pré-requis
Aucun
Objectifs pédagogiques
- Identifier les comportements discriminatoires liés à différents types de handicaps en milieu professionnel (surdité, malvoyance, handicap moteur, dyslexie, dépression et obésité).
- Adopter et mettre en œuvre des pratiques d’inclusivité afin de favoriser un environnement de travail plus inclusif, en appliquant ces pratiques lors de scénarios professionnels et d'études de cas en VR.
FORMAT BLENDED LEARNING
Programme de la formation
1. Simulation en VR
Les apprenants vont vivre six expériences en se mettant “dans la peau de…”, puis analyser les conséquences de leur choix face à une situation de handicap. Ils expérimenteront 6 situations de handicap.
2. Debriefing sur la simulation en VR
Débriefing avec un coach expert à la diversité et l’inclusion pour analyser les expériences vécues et comprendre les comportements et réflexes à adopter.
3. Théorie et concepts clés
Introduction sur le handicap en milieu professionnel : surdité, malvoyance, handicap moteur, dyslexie, dépression et obésité.
Détails des modules en Réalité Virtuelle
1. Le regard porté sur le handicap
2. La surdité
3. La malvoyance
4. La dyslexie
5. La dépression
6. L’obésité
7. Évaluation et Bilan
8.
Votre expert
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Cheila Rocha
Directrice Diversité et Inclusion
- Directrice Diversité & Inclusion et Consultante en formation Diversité et Handicap
- Accompagne les entreprises dans la mise en place de politiques inclusives
- Développe des programmes de formation sur la diversité et l'inclusion
En fin de sensibilisation
Pour l'apprenant
Fiches de synthèse
Un PDF récapitulatif des éléments clés à retenir
Pour l’entreprise
Bilan de satisfaction
Un bilan de satisfaction et statistiques détaillées
Atelier de sensibilisation
3 formats : 1h30 - 45 min - Libre d'accès
10 casques VR avec application de pilotage et retour d’écran
Kit de communication digital et physique
Accompagnement avec formateur et chef de projet dédié
Bilan statistique de l'atelier
La certification qualité a été délivrée au titre des catégories d’actions suivantes : ACTIONS DE FORMATION
Découvrez les événements diversity pour réaliser vos actions de sensibilisation
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Révolutionnez la formation
avec Reality Academy
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La formation de vos collaborateurs par l'apprentissage immersif
On recherchait une méthode innovante et percutante afin de susciter de la curiosité et qui donne envie aux salariés de s'arrêter un moment pour tester ce nouvel outil. L’approche de RA est précurseur et surprenante. Grâce à la VR, nous sommes dans une dynamique de nouveautés. Nos salariés ont maintenant la possibilité de tester de nouveaux modes d'apprentissage.
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Des sessions courtes et immersives pour sensibiliser à large échelle
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